随着“迎博”工程的全面转型，“留学”与“移民”潮的持续升稳，各企事业单位专业技术人员的外语要求普遍加强，新一轮外语、尤其是英语考证与培训行情正在不断走俏。据有关专家估计，至2010年上海外语人才的需求缺口将达到40万。如今各教培机构利用各种机会展开的招生“擂台赛”也随之此起彼伏，一浪更比一浪高。目前较为热门的英语认证培训品种主要集中在以下几大“板块”。
英语能力考证稳步推进
英语四六级考试（CET-4/6） 全国大学英语考试设“四级”和“六级”等两类。由听力、阅读、综合测试和写作等四部分组成。1987年开考，2006年最后一次面向社会人员报考，上海地区2.3万社会人员抢赶“末班车”，创历史同期报考人数新高。
全国英语等级考试（PETS） 由教育部门考试中心设计开发并负责实施。共有五个级别，测试内容包括听力、常识、阅读、写作和口语等。在开发过程中得到英国专家的技术支持，适应广大学生和上班族参加。这一崭新的考试，将逐步走出一波新行情。
出国英语考证逐渐翻新
托福考试（TOEFL） 由美国教育考试服务中心开发。将听、说、读、写等四种能力综合一体，用于检测留学生生存能力。2005年进行改版，新托福考试更注重对接受信息与表达思维能力的考察，减去了单独语法考试，更侧重英语综合能力的测试。
GRE考试 赴美攻读研究生入学英语考试。由美国教育考试服务处主办，1937年起开考。分一般能力或倾向性测验，以及专业能力或高级测验等两种。主要考察应试人员的英语能力及其所涉知识的广度与深度。近年来，这一考试将更强调对考生认知能力测试，阅读材料篇幅增多、内容增大、选材将更广泛，但新题型的难度基本不会有太大增加。
雅思考试（IELTS） 即非英语国家留学生赴欧美、大洋洲等国家就读所必备证书。由英国剑桥大学测试中心、澳大利亚高校国际开发署和英国文化委员会共同举办。1990年4月起进入我国，2006年起命题方式发生变化。将“描述”要求分为两部分，即从动态趋势中概括出信息，以及从相关数据中反映出趋势。
职业英语考证如火如荼
职称英语考试 由国家人事部考试中心负责开发并在全国各地组织实施。共分综合、理工、卫生三个类别，各设A、B、C三个等级，有效期3年。2006年度上海市专业技术人员英语等级考试首次采用网上报名方式进行，开通仅三天，报名人数就突破7000人。
博思英语考试（BULATS）共设0-5六个级别。由全国人事系统推广，英国剑桥大学颁发证书，本市考生可由上海市职业能力考试院加盖印章。新进国家公务员必考，同时也面向社会人员开放。2004年起开考，至今参考人员总数已超过3200多人。
托业考试（TOEIC）国际通行职业英语测评证书。1979年由美国教育考试中心开发成功，2002年国家劳动和社会保障部门职业技能鉴定中心引进我国。考试合格者可同时获得两张证书。2007年起将推广新版，减少看图答题数量，部分录音材料改为书面形式出现，部分单一题改为组合题，录音中的口音多样化，取消错误识别题等。
英语翻译考证方兴未艾
国家翻译考试（CATTI）由国家人事部门与中国外文出版发行事业部门联合组织实施。共设口译或笔译两类、四个级别，分别为资深翻译、一级翻译、二级翻译、三级翻译等。开考三年来，报考人数已超过2000名，2006年上半年度为700多人报考，创历史新高。
口译考试 按性质可分为非专业口译、准专业口译和专业口译等，按功能可分为陪同口译、商务口译、法庭口译和会议口译等，形式包括交替传译和同声传译等。目前本市考场上正在推广的有《商务口译》、《联络陪同口译》，以及“中高级口译”等。
商务口译、联络陪同口译 由上海市职业能力考试院组织实施，考试合格者可分别获得相应的《上海市专业技术水平认证证书》。
由于英语考证市场逐波翻滚，已经手握多张证书，仍为考证疲于奔命的还大有人在，因此，多年来相关的培训市场依旧高烧不减，众多品牌机构推出的全日制、业余制等培训模式，将各种实用类课程，如四六级、口译、口语以及雅思等与自己的核心课程模式紧密联系，让任何一种考试都不用另起炉灶，让学员可以轻松达到实用和考证的完美结合。
（文章来源：新民晚报）
